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2016年9月，中办、国办印发《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》。为落实《意见》要求，最高人民法院与国家发改委等59家单位联合采取惩戒措施150项，对失信被执行人担任公职等，以及出行、购房、旅游、投资、招投标、市场准入、从业资质、授信和荣誉等经济社会生活的方方面面进行限制，让其“一处失信、处处受限”。

起诉书显示，2019年4月27日，郭兵购买了杭州野生动物世界年卡，支付了年卡卡费1360元。办理该年卡时，园方明确承诺在该卡有效期一年内通过同时验证年卡及指纹入园，可在该年度不限次数畅游。然而在10月17日，杭州野生动物世界在未与郭兵进行任何协商亦未征得同意的情况下，通过短信的方式告知原告“园区年卡系统已升级为人脸识别入园，原指纹识别已取消，未注册人脸识别的用户将无法正常入园”。

值得一提的是，交易双方目前只是签署了《意向性合作协议》，但此次交易方案形成后，仍然需要获得董事会、股东会以及监管部门的批准方能完成，而并购双方也尚未就交易方案、价格等因素进行确定。“双方将对交易整体方案、交易价格、发行股份数量、发行价格等具体细节进一步协商，并在双方正式签署的发行股份购买资产协议中约定。”中信证券表示。

同时，根据银保监会相关负责人提供的一组数据可以看出，两全险一险独大的情况有所改变。2014年以前，两全保险的保费收入占人身险公司总保费的一半以上。其中，2010年到2011年间占比均超过60%；占比基本上维持在20%左右。此次一边是放开3~5年期的两全保险产品，另一边同时对5年期以下的两全保险产品实施额度和比例控制，提高了中短存续期有关规定。《通知》落地效果后，能否达到预期效果，引发关注。

5178点以来熊基大盘点（六）：东吴价值成长来源：微信公众号老司基一枚选基不迷路，投资不掉坑。《熊基对对碰》，每周二和你如期相约！之前的五篇文章，老司基系列盘点了上轮牛市高点5178点以来，普通股票型基金的五大熊基，它们分别是工银瑞信创新动力、汇添富移动互联、中银新动力、诺安新经济和汇丰晋信低碳先锋。今天开始，老司基准备再用五篇系列文章，来盘点下偏股混合型基金中臭名昭著的五大熊基。

因而，尽管这不是沪深上市公司中最高金额的分红预案，笔者仍要先点个赞。上市公司究竟该有怎样的现金分红，才能让上市公司和股东都满意，始终是证券市场争议的焦点。这并不是现金分红的绝对量问题，而是上市公司现金分红的质量和效率问题，或者说是现金分红的合理性、公允性、逻辑性问题。无论从哪个角度看，格力电器的这次预案，都符合上市公司“有能力现金分红，就现金分红，能有多少现金分红就实行多少现金分红，无可分的现金分红就不现金分红”的逻辑和原则。