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文件第一部分第1.3段称中国限制市场力量发挥作用，其依据是脚注2的中国《物权法》，而《物权法》明明规定“支持、鼓励、引导”非公有制发展。为什么在美国同事的眼里，“支持、鼓励、引导”却等同于打压、限制和干扰呢？文件第三部分“非互惠和封闭的市场”这一节和其他部分有个不同之处，三段文字竟然没有一个脚注。我想可能是不太好找吧，与此结论相反的脚注却很容易找，我忍不住想帮忙提供几个：2017年中国对世界经济增长的贡献率为34%。中国是120多个国家和地区的最大贸易伙伴。这样的例子在中国刚刚向总理事会提交的《中国与世贸组织白皮书》（WT/GC/W/749）中随处可见。还有，谢伊大使担任美中经济与安全审查委员会副主席时联合签署的委员会2013年度报告指出，“中国航空航天、汽车工业和农产品等行业的需求增长支撑了美国出口”。如果中国是一个非互惠和封闭的市场，美国产品是怎进去的呢？

可惜，美国的文件并没有做到这些。我举几个例子：第一，把自己的想法当作别人的立场甚至多边规则。1992年，当中国宣布建立社会主义市场经济时，我记得清清楚楚，就在旁边的RoomW会议厅，当被问及什么是社会主义市场经济，中国代表回答，我们所说的社会主义市场经济就是中国共产党领导的市场经济。26年过去了，我们从未改变过自己的观点。至于有些人认为中国加入世贸组织后会改旗易帜，那只是他们的一厢情愿而已。世界上市场经济不只有一种模式，中国在努力探索符合中国国情的市场经济道路，并且已经取得了巨大的成就，不管别人说什么，我们都会坚定不移地沿着这条道路走下去。

“国民饮料”汇源果汁和朱新礼，这些年到底发生了什么？如何被“榨干”的？朱新礼的新危机德源资本被法院查封，这是汇源果汁掌门人朱新礼面临的新危机。公开资料显示，德源资本成立于2014年，属于私有股份制公司。目前可查的德源资本对外投资是参股中国石化销售股份有限公司（简称“中石化销售”）。

位于深圳前海的一家创业公司微埃智能的创始人赵紫州告诉21世纪经济报道记者，地方政府希望引进人才，有的会提供一些针对人才的政策，最终还是需要依靠企业来完成人才引进。大公司尤其扮演了吸引大量优秀人才的角色，为何应届大学生热衷于去大公司？当然有高薪的吸引力。一家大型科技企业招聘负责人告诉21世纪经济报道记者，应届毕业生除了注重薪酬待遇这样显性的性价比指标之外，往往也会更看重大平台带来的就业起点和学习机会，并且相对较少考虑生活成本等方面的压力，所以更愿意去一线城市的大公司。

老子说过“知止不殆”。世贸组织的职责和我们的能力是有限的。我们应当聚焦那些成员普遍关注并且能够取得进展的领域，而不要做那些世贸组织管不着、管不了和我们自己力所不逮的事情。我们当然应该考虑世贸组织的未来，研究如何使多边贸易体制适应全球化的变化，在此方面中国愿意发挥建设性的作用，做出自己的贡献。但是，世贸组织的当务之急，是制止单边主义和保护主义的蔓延，让争端解决机制恢复正常运转，让贸易战尽快停下来，而不是转移视线和寻找替罪羊。

如果要对中国进行全面脱钩，我相信是做起来比较困难。所以现在的预期应该是一个局部脱钩，在一些领域，尤其是他们认为涉及到战略、安全领域会出现脱钩。但我觉得还是有一些理性的力量在尽量保证脱钩是局部，而不是全面的。但不可否认，变坏的可能性是存在的，所以我们对发生最坏的情形也要有充分的心理和物质准备。