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这不仅仅发生在海外，对于中国的商业领袖们来说，也是很深刻的提醒。一则是，中国改革开放也已经走过四十年，很多企业在创始人和第一代领导人的带领之下，已经有很多成为了很有实力的企业，到今天这些企业大多进入交接班和遴选接班人的阶段，如何能够找到一个更加合适的人选，比如究竟是找一个道德完美、但是能力差一点的CEO，还是找一个道德有瑕疵，但是能力很强的CEO呢？等等这些问题，都是摆在大佬们面前的难题。

季铁庄说，该市对社会办养老机构改造提升，整合利用空余床位，开展提升服务质量专项行动。通过政府购买服务的方式，将贫困老年人托养到社会办养老服务机构。全市投入资金4500多万元人民币，提升改造或改建贫困失能人员供（医）养中心59处，整合床位7500余张。

关于J.Capital Research在报告中提及的百济神州于2017年7月11日在广州成立了一家空壳公司，在没有员工的情况下，2018年成本为6980万美元，报告还表示，该空壳公司回购了价值2500万的已出售药品。对此，梁恒表示百济神州（广州）生物科技有限公司是一家用作生产基地目的的合资公司，该公司负责为替雷利珠单抗在中国的开发提供资金支持及上市后的法律主体，其中百济神州拥有95%的股权，其合作伙伴广州市开发区拥有5%股权。

宁德时代从德国博世、大陆集团（Continental AG）、法国法雷奥集团 （Valeo）等全球零部件巨头大量挖来技术人员，与其他企业拉开差距，巩固基础。有相关人士表示“仅从博世就挖来了20人”。在此基础上，宁德时代还与政府携手，借助以优厚待遇引进海外超一流人才的“千人计划”，聘请美国电池行业的权威博阁仁（Robert Galyen）担任首席技术官（CTO）。宁德时代被称为“与国家合力打造的企业”。

另外一位软件公司的董事表示，他们之所以决定聘用一位候选人担任CEO，是因为“搜索了互联网社交平台之后，发现这位候选人并没有任何负面信息”。3、CEO越来越不道德，所以失业率越来越高？普华永道不久前发布的一份报告显示，2011年到2016年这五年期间，首席执行官因为伦理、道德问题被解雇的比例较之2007年到2011年这五年上升了36%。看起来，CEO们是越来越不道德了。

用户社区逐渐成型是指，蔚来在用户中间建立了口碑并带动了更多销量，一个数据是，蔚来2019年总交付量预计超过2万，其中超过48%的销量是由老用户推荐新用户达成的。“这是一个汽车行业内从未有过的数字。”李斌表示。基于现状，蔚来预计2019年第四季度将交付ES8和ES6共8000台，同第三季度相比再增加约66.7%，以此带来的营收相比第三季度也将增加约53.0%。